Fédération FO de la Métallurgie
L’efficacité réformiste
Mise en œuvre de la clause de revoyure de l’accord de salaires minima 2022 dans la branche des Services de l’Automobile FO Métaux signe un nouvel accord pour 2022
Communiqué de presse sur la négociation des salaires minima dans la récupération pour 2022.
Communiqué de presse fédérale concernant l'accord sur les minima salariaux dans la BJOP - Horlogerie.
FO Métaux réagit à l'annonce d'ArianeGroup quant à la suppression de 600 emplois dans la co-entreprise d'ici l'an prochain.
FO Métaux fait le point sur les récentes informations relatives à la vente du site Alstom Reichshoffen et réaffirme sa préoccupation pour l'emploi des salariés.
FO Métaux réagit aux annonces de la Commission européenne sur le climat du 14 juillet et s'inquiète des conséquences potentielles sur l'industrie et l'emploi.
Le calendrier sur la fin du moteur thermique subit un coup d'accélérateur et FO Métaux alerte sur les risques liés à la précipitation tout en formulant des propositions et revendications claires pour éviter l'accident.
Les négociations ont permis d'aboutir à un accord sur les salaires minima pour 2022 dans les services de l'automobile.
Communique de presse consécutif à l'annonce par le groupe Schaeffler de son intention de négocier une nouvelle rupture conventionnelle collective (RCC).
En négociation depuis maintenant quatre semaines pour la création d’un pôle électrique dans les Hauts-de-France, FO Métaux signera l’accord relatif à l’avenir des sites Renault dans le Nord, qui constitue une réponse à notre revendication du maintien de l’emploi dans l’industrie automobile en France, engagée à vitesse accélérée dans la transition du véhicule thermique vers le véhicule électrique.
Un an après la présentation du plan de soutien à l'automobile, FO Métaux dresse un premier bilan.
Communiqué de presse relatif aux suites de la fermeture du site Renault de Choisy-le-Roi, notamment le dispositif dont FO a obtenu la mise en place.
Réaction de FO Métaux à la suite du CSF Automobile du 26 avril 2021 et de la présentation du projet d'avenant au contrat de filière.
Après l'annonce du projet concernant la future organisation industrielle d'Airbus, FO Métaux rappelle que derrière les plans du groupe, il y a des salariés et des sites qui ont besoin de garanties quant à leur avenir.
La négociation des minima salariaux de la branche des experts en automobile pour 2021 vient de se terminer. Un accord a été trouvé quant à l’évolution de ces minima sur l’ensemble de la grille des classifications.
Communiqué de presse concernant la mise en redressement judiciaire de la fonderie Alvance Aluminium.
Au terme des deux séances de négociations, en lien avec ses équipes syndicales relevant de la convention collective de la sidérurgie (GESIM), FO Métaux signera l’avenant portant sur les évolutions de la grille salariale (barèmes annuels garantis), les montants de la prime vacances, et l’indemnité de restauration sur le lieu de travail, applicables pour l’année 2021.
Les négociations du GESIM ont abouti à un accord que signe FO Métaux.
Le statut d’indépendant d’un chauffeur Uber est « fictif », selon la Cour de cassation. La plus haute juridiction française a confirmé, mercredi 4 mars, la « requalification (…) en contrat de travail » du lien unissant l’entreprise Uber et un chauffeur, assurant que son statut d’indépendant n’est « que fictif », en raison du « lien de subordination » qui les unit. Cet arrêt confirme l’analyse de notre organisation et les positions qu’elles portent de longue date quant à ce type de « contrat ».