Fédération FO de la Métallurgie

L’efficacité réformiste

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81 T - JOURNÉE DE LA FEMME

Circulaire n° 81 T du 5 mars 2019 traitant de la journée internationale des Femmes, de l'égalité Femmes/Hommes - Tracts FO Métaux

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80 T - MOBILISATION DU 19 MARS 2019

Circulaire n° 80 T du 4 mars 2019 traitant de l'appel fédéral à la journée de mobilisation du 19 mars et de la situation industrielle

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BARÈMES DES MINIMA DES INGÉNIEURS ET CADRES / SALAIRES / EVOLUTION DU DISPOSITIF CONVENTIONNEL

Circulaire n° 79 T

Après quatre séances de négociation, le 8 janvier 2019, nous avons signé l’accord revalorisant de 2,1 % les barèmes des minima des ingénieurs et cadres de la métallurgie pour 2019 et fait appliquer la clause de revoyure de l’accord de 2018.

Lors de la négociation paritaire du 8 janvier, l’UIMM nous a remis un document de synthèse et d’analyse lié au thème 5 « relation individuelle de travail » en reprenant les principales dispositions conventionnelles de la convention collective nationale des ingénieurs et cadres, des 76 conventions collectives territoriales et de la convention collective nationale de la sidérurgie. Ce document permet de se rendre compte et de comparer les différentes dispositions applicables au sein de la branche. En effet, la négociation sur les relations individuelles a, notamment, pour objectif, de trouver un équilibre et une harmonie entre les garanties des ingénieurs et cadres et celles des ouvriers et Etam.

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77 T - VŒUX 2019

Circulaire n° 77 T du 7 janvier 2019 sur les Vœux 2019

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76 T - SITUATION GÉNÉRALE

Circulaire n° 76 T du 18 décembre 2018 traitant de la situation générale, des salaires et des négociations UIMM

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75 T - CCN 28 NOVEMBRE 2018 - RÉUNION USM 13 NOVEMBRE 2018

Circulaire n° 75 T du 28 novembre 2018 traitant du Comité Confédéral National extraordinaire des 21 et 22 novembre 2018, de la situation sociale : les gilets jaunes, des Négociations dans la métallurgie et de la réunion des USM et DSC du 13 novembre 2018

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73 T - DÉCRETS CSE

Circulaire n° 73 T du 30 octobre 2018 traitant de précision sur le CSE : parution de deux décrets / commentaires FO Métaux

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72 T -DÉVELOPPEMENT CADRES - FOR YOU

Circulaire n° 72 T du 30 octobre 2018 traitant du développement des cadres : Tract FOr You

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71 T - CA FÉDÉRALE DU 29 OCTOBRE 2018 - SITUATION CONFÉDÉRALE

Circulaire n° 71 T du 29 octobre 2018 traitant de la résolution de la CA Fédérale du 26 octobre 2018, de la situation économique, de la situation industrielle, de la Politique salariale, de la représentativité , du CSE, de la mobilisation du 9 octobre et du dossier des retraites ainsi que de la situation confédérale

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70 T - DÉMISSION DE PASCAL PAVAGEAU

Circulaire n° 70 T du 18 octobre 2018 traitant de la situation confédérale et la démission de Pascal Pavageau

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69 T - BASE DE DONNÉES FO MÉTAUX CSE

Circualire n° 69 T du 10 octobre 2018 sur la création d’une base de données relative à la mise en place du CSE

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68 T - REPRÉSENTATIVITÉ MÉTALLURGIE

Circulaire n° 68 T du 8 octobre 2018 traitant de la représentativité fédérale dans la métallurgie

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EVOLUTION DU DISPOSITIF CONVENTIONNEL ( La Protection sociale ) / MINI INGÉNIEURS ET CADRES

Circulaire n° 67 T Le 7 septembre, une réunion de négociation s’est tenue au siège de l’UIMM. L’ordre du jour comportait deux points : ouverture du thème 7 « Protection sociale », et conformément à l’article 5 de notre accord sur les rémunérations des minima des ingénieurs et cadres, une discussion sur l’évolution du taux d’inflation.

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66 T - CSE DANS LA METALLURGIE ET LES BRANCHES RATACHEES

Circulaire n° 66 T du 1er octobre 2018 traitant de la mise en place des CSE dans la métallurgie et des branches rattachées de la Fédération

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65 T - MOBILISATION DU 9 OCTOBRE

Circulaire n° 65 T du 1er octobre 2018 traitant de l'appel fédéral à la mobilisation du 9 octobre 2018

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64 T - DEVELOPPEMENT DES CADRES FOR YOU LETTRE NUMERO 2

⇨ DEVELOPPEMENT DES CADRES : LETTRE FOR YOU N° 2

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MINIMAS INGENIEURS ET CADRE ET NEGOCIATION EVOLUTION DISPOSITIF CONVENTIONNEL THEME 3

  • Date de signature : 13 juillet 2018

Circulaire 63 T

Dispositif conventionnel et le thème 3 Organisation du travail / temps de travail

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62 T - DEVELOPPEMENT DES CADRES FOR YOU

⇨ Développement cadres : o Lettre FOr You ! sur le prélèvement à la source

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LETTRE PARTIAIRE MISE EN PLACE CSE - EVOLUTION DISPOSITIF CONVENTIONNEL

Circulaire 61 T

Pour faire suite aux circulaires précédentes sur les négociations de branche de la métallurgie, et comme convenu, nous vous faisons part de l’état d’avancement de la séance du 29 juin.

  • Lettre paritaire liée au CSE
  • CDI de chantier ou d’opération/CDD-contrat de travail temporaire (intérim)
  • Evolution de Dspositif conventionnel: Thème : Santé, sécurité, conditions et qualité de vie au travail Thème : Organisation du travail / temps de travail
  • Séance de négociation du 13 juillet
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EVOLUTION DU DISPOSITIF CONVENTIONNEL (Organisation du travail / Temps de travail / Conditions de travail / Sécurité au travail)

Circulaire 60 T

Pour faire suite à la circulaire n° 58 série T , nous vous informons des suites données à la séance de négociation du 15 juin, et des décisions prises sur les différents thèmes par les membres de la CA Fédérale lors de sa réunion du 22 juin :

  • Santé, Sécurité, Conditions et qualité de vie au travail, puis
  • Organisation du travail/temps de travail.

A l’issue de ces deux thèmes, nous avons continué la négociation sur des thèmes qui sont hors du dispositif conventionnel :

  • le contrat dechantier ou d’opération ;
  • les contrats à durée déterminée et les contrats temporaires (intérim),
  • lalettre paritaire sur les CSE.
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